28 julio, 2022

Permisos sin goce de salario de acuerdo al Artículo 36


Definición del servicio

Este servicio consiste en otorgar una Licencia o Permiso sin goce de salario de acuerdo al Artículo 36 de El Reglamento de Servicio de Conserjería de las Instituciones Educativas Oficiales, a una persona funcionaria regular con base a su solicitud para ausentarse de su lugar de trabajo, la cual impide percibir salario por el periodo otorgado.

Se tramita ante la jefatura inmediata (Director, Supervisores, Director Regional) válido solamente hasta por 8 días naturales.



Personas usuarias a las cuales se dirige el servicio

Conserjes en condición de propietaria.


Requisitos del servicio

  • Declaración Jurada, suscrita por el Jefe Inmediato y por la persona funcionaria, especificando las fechas de rige y vence del mismo (disponible en anexos).
  • Certificación de no deudas al MEP, solicitada a la Unidad de Cobros Administrativos al correo [email protected]; dicha Unidad cuenta con 10 días hábiles para atender la solicitud.
  • Completar Formulario de notificación.

Prorroga de la licencia:

Se puede solicitar una prorroga a un permiso sin sueldo con el visto bueno de la Jefatura, siempre y cuando se supere el plazo de 6 meses (180 días) y garantizando que el servicio no se verá afectado.


Importante: Los requisitos deben presentarse al menos con un mes de antelación al rige del permiso solicitado.


Normativa

Decreto N°29773, Reglamento de Servicio de Conserjería de las Instituciones Educativas Oficiales.


Anexos


Departamento / Unidad responsable

  • Unidad de Licencias del Departamento de Promoción del Recurso Humano.
  • Direcciones Regionales de Educación desconcentradas.

Correo

Correo: [email protected]

Teléfono: (506) 2256-8238

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